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为弘扬清廉文化,护航金融安全,建行泉州分行扎实一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”,加强清廉金融文化建设取得积极成效,在实现高质量发展的同时,获得“全国金融系统思想政治工作优秀单位”、“中国建设银行思想政治工作优秀单位”、“中国建设银行先进基层党组织”等荣誉称号。
坚持党建引领,从严管党治行。建行泉州分行党委以开展党史学习教育为主线,聚焦党建融合促进发展,全力提升党组织战斗力,推动全面从严管党治行向基层延伸。一是升级打造“12345党建工程”,持续加强基层机构党组织建设。二是全面从严管党治行,逐级签订《党的建设和全面从严治党责任书》,加强“第一种形态”运用,抓早抓小,防微杜渐。三是强化作风建设,通过驰而不息纠“四风”、树新风,加强清廉金融文化建设,营造风清气正的发展环境。
坚持贯通协同,强化责任落实。建行泉州分行党委和省建行纪委驻泉州分行纪检组贯通协同,同频共振,同向发力,同题共答。一是通过召开党委会、党风廉政建设会议、纠治“四风”工作领导小组会议等,强化统筹部署,督导压实责任。二是在重要节假日前均重申相关规定,严明纪律要求,并向全行每一位员工发送廉洁提示短信, 打好清廉过节“预防针”。三是整合监督力量,召开监督联席会议,建立信息共享机制,实现资源共用、信息共享、问题共治。
坚持机制建设,营造廉洁生态。建行泉州分行党委多措并举,建立健全长效机制。一是强化考核要求,将党风廉政建设作为重要政治任务,纳入对各级党组织的年度考核评价和各级领导人员的述责述廉考评。二是聚焦重点对象,在督促领导人员以身作则清正廉洁的同时,督导各级党组织积极教育年轻干部和新提拔人员学思践悟,守好廉洁从业关。三是强化警示教育,召开多场次、全覆盖的专题警示教育大会,以案为鉴,引导教育全行员工知敬畏、存戒惧、守底线。
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